BURTON
PHILANTHROPIE
BURTONS ENGAGEMENT FÜR MEHR GERECHTIGKEIT
DIE HERAUSFORDERUNG
(1) Wir sehen eine Unterrepräsentation und Marginalisierung in der Snowboardwelt, die Ungleichheiten in unserer Gesellschaft widerspiegeln.
(2) Wir erkennen den Zusammenhang zwischen ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung und körperlichen Fähigkeiten in wichtigen gesellschaftlichen Bereichen wie Gesundheit und wirtschaftlichen Chancen an.
UNSER ANSATZ
Als Arbeitgeber und führendes Unternehmen in der Snowboarding-Community wollen wir die Ursachen von Ungerechtigkeit bekämpfen und systembedingte Hürden abbauen, die marginalisierte und unterrepräsentierte Personen unverhältnismäßig stark betreffen.
Unser Engagement konzentriert sich auf folgende Gruppen:
+ Frauen
+ LGBTQIA+
+ Menschen mit Behinderung
+ BIPOC
Förderung der Teilnahme und Schaffung eines Zugehörigkeitsgefühls bei Outdoorsportarten, beginnend mit Snowboarding.
KLIMARESILIENZ
Unterstützung gerechter Klimaschutzmaßnahmen durch Divestment und politische Lobbyarbeit.
Fokus auf Gerechtigkeit
Zusammenarbeit mit der Gemeinschaft
Langfristiges Handeln
Tiefe Partnerschaften
GEMEINSCHAFTSKOMPETENZ
Wir unterstützen Programme, die auf dem Austausch von Wissen basieren
GENERATIONSÜBERGREIFENDE VERÄNDERUNG
Unsere Arbeit orientiert sich an einem Zeithorizont, der über das nächste Quartal hinausblickt. Wir unterstützen Organisationen, die etwas Dauerhaftes aufbauen
VERTRAUENSVOLLE PARTNERSCHAFT
Die Arbeit an Veränderungen ist komplex. Wir brauchen eine vertrauensvolle, wechselseitige Zusammenarbeit für bessere Lösungen – dies geht über finanzielle Aspekte hinaus
WAS FINANZIERT WIRD
- Sachspenden in Form von Produkten
- Zuschüsse an gemeinnützige Organisationen und Basispartner
UNSERE AKTUELLEN PARTNER
